Itsearvioinnilla vahvuudet ja kehittämiskohteet esiin – Mäntsälän kokemuksia STL-mallista
Miten aloittaa oman organisaation laatutyö? Ja miten kaikki työyhteisön jäsenet saavat kehittämisessä äänensä kuuluviin? Tähän vastaa Inton tarjoama työpajoille räätälöity arviointityökalu: STL-malli. Se toimii hyvin myös askeleena kohti työpajatoiminnan laatumerkkiä. Lue Mäntsälän kunnan Starttivalmennuksen Anni Kuisman kokemuksia STL-itsearvioinnista ja innostu laatutyöstä!
